이 누리집은 대한민국 공식 전자정부 누리집입니다.
국가상징 알아보기
고용노동부
국민 누구나 원하는 일자리에서 마음껏 역량을 발휘하는 나라!
뉴스·소식
홍보동영상
고용노동부
유튜브(YOUTUBE)
한국직업방송
유튜브(YOUTUBE)
KTV
국민방송(KOREA TV)
- 3+3 육아휴직제 A to Z
- 2022-05-10
- ▶ (꽁트) 인터뷰
# 여장 용명, 용명 아기 업고 있고. (편안한 캐주얼 복장)
엄마용명 (용명아기 어부바한 거를 보면서 너무 예뻐 죽겠다는 표정으로)
아이~ 예뻐라
(카메라 바라보며) 아이를 낳는다고 그냥 알아서 자라나요?
아이는 너무 예쁘지만,,
시간, 노력, 모성애를 뛰어넘는 정신력! 얼마나 많은 게 필요하다구요~
# 현정, 아기띠 안에 용명 아기 (약간의 정장 느낌의 복장)
엄마현정 (용명아기 보면서 약간 기겁한 표정으로)
돌도 안된 우리 아가 (아이 바라보며 낯설다 느낌이지만 말은 예쁘다)
아..이.. 예뻐라..
엄마가 가장 필요한 시기인데 경력단절이 무섭기도 하고.
회사를 못 쉬는 경제적인 이유도 있죠...
# 화면분할(같이 멘트)
용명·현정 하지만 지금은/ 달라졌죠!!
▶ 메인 데스크
MC용 （놀라며) 왜!!!! 때문이죠?!!!
▶ 메인 데스크
MC용 안녕하세요. 기대~하고 고~대하는 고대한 뉴스의 김용명입니다.
전국에 계시는 일하는 엄마아빠 여러분!
일이랑 육아랑 함께 하시느라 너무 고생이 많으시죠~!
저 슈퍼스타 용명이도 육아랑 일을 같이 하고 있어요.
애드립) 우리 로은이가 벌써 5짤이 되었어요!
(딸 자랑 조금 해주시고. 말 빠르게)
(편집자막) 그 만~~~~~~
무튼 저희 아내도 일을 하고 있어서 제가 육아를 도맡아서 하고 있는데
이런 엄빠에게 필요한 정책이 바로바로바로 육아휴직제도죠.
고대한 뉴스 짝꿍 프로그램, 랜선노동법에서 지난해 말에
육아휴직 노동법 상담을 해줬는데, 올해 바뀐 제도를 알려달라는
여러분의 요청이 엄청 차고 넘쳤어요~~ (자막 거짓말 조금 보태서)
그래서 들고 와 봤습니다.
현정 (보물지도를 들고 뛰어 들어오며) 3+3 육아휴직 제도!!
▶ (꽁트) 배경 집안
* SNL에서 김민교가 게임캐릭터가 되어 조정 당할 때 스톱모션
#애기 낳고 용명엄마, 현정 아빠 기뻐하고, 용명애기 우는 장면
#내가 육아휴직을 먼저 내자! 결심하고, 집에서 애 보는 장면
#육아휴직 6개월 사용
#그다음 바통 터치하는 장면
#현정아빠가 육아휴직 하는 장면 #육아휴직 6개월 사용
#돌이 된 용명이 (1년 지남)
# 화면분할(같이 멘트)
용명·현정 돌이 되기 전에 육아휴직 했을 뿐인데
(통장에 찍혀 있는 금액을 확인하며) 돈이 더!!!!!
▶ 메인 데스크
MC용명 그동안의 육아휴직이랑 별로 다를 게 없어 보이는데요.
(애드립 뭐 틀린 그림 찾기라도 해야 하나?)
대체 무엇이 달라진거죠??
▶ 꽁트 인터뷰
엄마용명 아이참, 그 눈치가 없으시네, 우리 예쁜~ 용용이 놓자마자
제가 육아휴직 했죠!
아빠현정 저도 했잖아요!!
▶ 메인 데스크
MC 용명 아 그러니까 3+3 육아휴직 제도는 자녀가 생후 12개월이 되기 전까지
엄마아빠가 육아휴직을 순차적으로,
또는 동시에 사용하면 되는 거 같은데요.
아빠현정 이제야 눈치를 챙기시네!!
엄마용명 흥! 그러게나 말이야 나는 저런 남편이랑 안 살아
▶ 메인 데스크
MC 용명 아네네, 저도 (엄마용명이랑 같이 살긴) 어려울 것 같긴 한데, 쩝,,
그럼 여기서 1+1도 아니고 2+2도 아니고, 무엇 때문에
3+3이 된 건지 알아보도록 하겠습니다.
▶ (꽁트) 모험 지도(인포그래픽)에 배너로 나타난 모험가 현정
지도 위에 돋보기 오고가며 중요한 내용 줌인(주요 내용)
현정/ 내가 내가 내가~ 알려줄께요~
3+3! 전에 원래 육아휴직 개념부터 알아봐야 할 것 같은데
자 이렇게 그래프를 보시면
(인포그래픽)
# 2021년~2022년 월별로 달력 그림에 엄마현정과 아빠현정이
이동하며 아래 내용 표현
예를 들어서 아이가 태어났을 때 6개월을 쓰고,
5살 때 3개월 8살 때 3개월썼다 그러면 3번 나눠 쓸 수 있는
육아휴직을 알맞게 딱 썼죠.
그런데
이어서 아빠도 육아휴직을 엄마가 6개월 쓰고 난 뒤에
바로 6개월을 썼다 했을 때
여기서 중요한 게 이 처음의 3개월 (엄마, 아빠) 그래프의 첫째 둘째 셋째
달의 육아휴직 급여를 통상임금 100%, 첫째달은 상한선 200만원까지
둘째달은 250만원까지, 셋째달은 우와!!! 300만원까지 챙겨드린다 이거죠!
어떨 때? 자녀가 생후 12개월이 되기 전에 썼을 때 !!
그래서 이 정책의 이름이 3+3 육아휴직제라는 거죠.
언더스탠드?!
▶ 메인 데스크
MC 용명 원래 일반 육아휴직을 썼을 때 나오는 급여는
통상임금의 80% 최대 150만원까지 지원받을 수 있는데요.
(인포자막)
이것도 작년에는 첫째달, 둘째달, 셋째달만 그렇게 주고,
넷째달부터 열두번째 달까지는 통상임금 50%, 최대 120만원까지만
지원 받을 수 있었어요.
그런데 저희가 가만히 있을 수 있나요?
물가도 오르고, 코로나로 돌봄도 더 필요한데?
그래서 육아 휴직 정책 더 알뜰히 사용하시라고
일반 육아휴직 급여도 첫째달부터 계속~~~ 통상임금 80% 지급으로
UP! 그레이드 시켰고요.
통상임금 100%의 3+3 육아휴직제도 만들었다는 거 아닙니까?
# (육아의 다양한 모습 + 인포자막)
# 상황 1 엄마들의 육아휴직급여 비교
(자막: 월급이 원래 300만원이었다면?)
# 아기 우유먹이는 모습
엄마현정 (일반육아휴직제) 첫째달 150만원
# 아기 앉혀서 트름시키는 모습
엄마용명 (자막 3+3 육아휴직제) 첫째달 200만원
# 아기 안고 청소기 돌리는 모습
엄마현정 (일반육아휴직제) 둘째달 150만원 /합계 300만원
# 아기 매고 빨래 널고 있는 장면
엄마용명 (자막 3+3 육아휴직제) 둘째달 250만원 /합계 450만원
# 아기 재우는 모습
엄마현정 (일반육아휴직제) 셋째달 150만원 /합계 450만원
# 아기 안고 조는 모습
엄마용명 (자막 3+3 육아휴직제) 셋째달 300만원 /합계 750만원
300만원이나 더!!!
# 상황 2 아빠들의 육아휴직급여 비교
(자막: 월급이 원래 300만원이었다면?)
# 분유 타는 모습
아빠현정 (일반육아휴직제) 첫째달 150만원+엄마 450만원 /합계 600만원
# 목욕 시키는 모습
아빠용명 (자막 3+3 육아휴직제) 첫째달 200만원+엄마 750만원 /합계 950만원
# 기저기 가는 모습
아빠현정 (일반육아휴직제) 둘째달 150만원+엄마 450만원 /합계 750만원
# 아이 이불 개는 모습
아빠용명 (자막 3+3 육아휴직제) 둘째달 250만원+엄마 750만원 /합계 1200만원
# 아기와 사진찍는 모습
아빠현정 (일반육아휴직제) 셋째달 150만원+엄마 450만원 /합계 900만원
# 아기용품 정리하는 모습
아빠용명 (자막 3+3 육아휴직제) 셋째달 300만원+엄마 750만원 /합계 1500만원
600만원이나 더!!!!!
▶ 메인 데스크
MC 용명 (애드립처럼) 정말 금액이 많이 차이나네요. 통상임금 100%라 하더라도
상한 금액에 따라서 지원금이 엄청 달라지네
이러면 뭐 무조건 3+3으로 가야겠네
# 댓글창, 현정 얼굴 팝업 띄워도 되고 풀샷해도 되고 작게 동그라미로 띄워도 되고
엄마현정 그런데 이런 거 모르고 작년부터 육아휴직 했던 사람은 너무
아쉬울 것 같아요.
MC 용명 그래서 또 준비한 게 있는데!
(인포그래픽)
# (#8과 동일) 2021년~2022년 월별로 달력 그림에 엄마현정과 아빠현정이
이동하며 아래 내용 표현
이게 올해 1월 1일부터 시행되어서 엄빠가 육아휴직을
처음으로 1월 1일에 사용했다 그럼 당연 받을 수 있을꺼고,
만약 아쉽게 엄마가 작년에 육아휴직을 사용했다 그러면
아빠가 동일한 자녀에 한해서 올해 1월 1일 이후에 육아휴직을 최초로
시작한다! 아이가 12달이 안되었다! 하면 받을 수 있어요.
그리고 동시에 육아휴직 써도 3+3 가능하냐고 질문 많은데
당연 가능합니다.
엄마현정 저 수포자라(극혐하는 표정) 육아휴직 급여 계산하기 어려운데
MC용명 이그~! (다 방법이 있지라는 표정)
(자막) 고용보험 사이트(https://www.ei.go.kr)에 모의 계산기로
내 상황에 맞게 계산할 수 있져~!
(영상으로)고용보험 제도 ?개인혜택 ? 모성보호안내 ? 모성보호 모의계산
엄마현정 그러면 신청은? 신청은?
육아휴직 신청 프로세스
MC용명 육아휴직급여 신청하는 프로세스랑 똑같습니다.
사업주와 육아휴직 기간 협의하고,
그러면 사업주는 (현정엄마얼굴 누끼) 근로자의 육아휴직을 신청하겠죠.
그러면 육아휴직하고 30일 이후에 급여를 신청하면 되는데요.
3+3은 (용명아빠 얼굴누끼) 두 번째 육아휴직 쓰는 사람을 확인한 후
지급되는 것이기 때문에
(현정 엄마 얼굴 누끼) 첫 번째 쓰는 사람은 일반 육아휴직 급여
월별로 신청해서 받으시고, 두 번째 아빠가 육아휴직급여 신청서에
(신청서 보여주기)
3+3에 해당하는 항목을 체크해주시면 됩니다.
육아휴직 급여 신청하실 때는 신청서와 휴직 확인서, 주민등록 등본
챙겨서 사업장 관할 고용센터나, 고용보험 사이트에서 온라인 신청할
수 있으니 자세한 내용은 홈페이지 확인해주시고 육아휴직 사용한지
12개월 이내에 신청해주셔야 한다는 거! 알아두세요!!
▶ (꽁트) 배경 집안
#용명 아기 새근새근 잠든 모습을 바라고 돌아서며
아빠현정 우리 아이 가장 이쁜 모습을 놓치지 않고 볼 수 있고
엄마용명 육아휴직 급여 지원도 있으니까!
함께 이번 기회에, 둘째도?
▶ 메인 데스크
MC용명 가족에 대한 정책 얘기하다 보니까.... (먼 산 바라보고)
현정 ???
MC용명 우리 가족이 너무 보고 싶어~~ (로은아~ 크게 부르고) 여보~(여보는 작게)
현정 갑자기요?
MC용명 가족을 꾸리고 있다는 게 얼마나 행복한지 모르겠어요.
현정 씨가 이런 나의 마음을 알랑가 몰겄네~
현정 저도 알고 싶네요. 너무나~
(카메라 보면서 공개 구애) 관심 있으신 남성분들~ 댓글 남겨주세요~
MC용명 고대한 뉴스에서 사심을 채우려고 해요.
빨리 인사해야겠다~ 그럼 저흰 다음에 만나요.
같이 안녕~~
'20.3.1일부터 유튜브는 인터넷익스플로러를 지원하지 않습니다.
유튜브 동영상을 시청하시려면 브라우저를 업데이트(크롬, 엣지, 파이어폭스, 오페라 등) 하시기 바랍니다.
유튜브 동영상을 시청하시려면 브라우저를 업데이트(크롬, 엣지, 파이어폭스, 오페라 등) 하시기 바랍니다.