5.16일자 서울경제신문의 ｢전일→시간제 전환 근로자 손실임금 최대 40% 지원｣ 기사에 대하여 아래와 같이 설명합니다.

< 주요 보도내용 >

 “정부가 출산․육아뿐 아니라 학업․간병․은퇴준비 등 다양한 이유로 전일제(풀타임)에서 시간제로 전환환 근로자에게 손실임금의 최대 40%를 지원하는 방안을 추진한다.”
   …(중략)…

 “전일제 근로자가 시간제로 전환하면 손실임금의 40% 가량을 보전하고 대체인력 투입으로 교육․훈련비 등 추가 부담이 생기는 기업에도 규모별로 근로자 1인당 월 10～20만원을 지원하는 방안을 추진하고 있다”
   …(후략)…

(설명) 정부는 旣 발표된 ｢경제혁신 3개년 계획｣(’14.2.25) 등에 따라 전일제 근로자의 시간선택제 전환시 지원방안을 검토하고 있으나, 지원수준 등 구체적 내용은 아직 확정된 바 없습니다.

문  의:  대변인(044-202-7770),시간선택제 일자리 창출지원단(044-202-7503)