4대 기초 노동질서 캠페인 #2 임금명세서

4대 기초 노동질서 현장예방점검의 날 #2 임금명세서 근로감독관이 사업장 나가면 꼭 확인한다는 그것 임금명세서is필수 이번달도 너무 고생 많으셨어요! 얼마나 일했는지 자세히 알수 있어서 너무 좋아요! 필수항목 성명,생년월일, 사원번호 등 근로자를 특정할수 있는 정보, 임금지급일, 임금총액, 기본급,수당,상여금,성과금 등 임금의 구성항목별 금액, 출근일수 근로시간 수 등에 따라 달라지는 임금의 구성항목별 계산방법, 임금의 일부를 공제한 경우 공제 항목별 금액과 총액 등 공제내역 *안지키면 500만원 이하 과태료 Q1.질문있어요!! 서면으로 주어야하나요? SNS나 문자로도 임금명세서를 교부할수 있어요! 교부방법은? 서면, 문자메시지, 이메일, 모바일 메신져등 Q2.질문있어요!! 이메일로 발송하면 메일을 읽었는데 확인해야 하나요? 임금명세서를 발송했다면 교부한 것으로 볼수 있어요! 다만 이메일이 반송되었는지 등 근로자에게 잘 교부되었는지 확인해 주세요 Q3. 질문있어요!! 임금 계산방법도 명시해야하나요? 시급 일급제라면 명시해야 하고요! 월급제라도 연장근로수당처럼 금액이 달라지는 경우 - 근로일수, 연장야간 휴일 근로시간수등 명시해야함 고정급으로 금액이 달라지지 않는 경우 - 계산방법은 별도 작성 안해도 되어요 (예)식대 월 10만원 정액 지급하는 경우 잊지말자~! 임금명세서 임금명세서 만들기 프로그램을 이용하세요 바로가기 www.moel.go.kr/wageCalMain.do