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고용노동부
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자주하는 질문
자주 하는 질문 상세
- 카테고리
- 고용복지
- 질의
- 고객에 의한 성희롱
- 답변
-
○ 사업주는 고객 등 업무와 밀접한 관련이 있는 자의 성희롱 행위로 인하여 근로자
가 고충을 해소할 경우 근무장소 변경, 배치전환 등 가능한 조치를 취하도록 노력하여
야 합니다.
○ 또한, 사업주는 성희롱 피해를 주장하거나 고객 등으로부터 성적 요구 등에 불응
한 것을 이유로 근로자를 해고하거나 그 밖의 불이익한 조치를 하지 못합니다.