[ 개요 ] 업장 내 또는 지역·업종 단위에서 일터의 다양한 현안·문제를 대화 기반으로 자율 해결할 수 있도록 노사파트너십 형성에 필요한 코칭 및 프로그램 소요 비용의 일부 지원

• #노사관계
• #노사상생

[ 개요 ] 지방자치단체가 취약노동자 권익보호를 위해 추진하는 교육 및 법률구조상담사업 등에 소요되는 비용의 일부 지원

• #노사관계

[ 개요 ] 모든 일하는 사람의 노동권 보호를 위해 지역·현장 밀착형 노동권익 보호 기구인 민간 노동센터 및 근로자 이음센터 운영·지원

• #노사관계
• #취약노동자

[ 개요 ] 노사 파트너십을 통한 협력적 노사관계로 상생의 노사문화를 모범적으로 실천하고 있는 기업을 선정·지원함으로써 상생·협력의 우수한 노사문화를 사회 저변에 확산하여 기업 및 국가 경쟁력 강화

• #노사관계
• #사업주지원

[ 개요 ] 지역의 다양한 노·사·민·정 주체가 참여하여 국가와 지역적 차원에서 우리 사회가 당면한 문제들을 숙의하는 등 공동노력을 통해 해결하는 지역 사회적 대화를 지원

• #노사관계
• #지역노사민정협의회

[ 개요 ] 근로자가 사용자로부터 정당한 이유 없이 해고·휴직·정직·전직·감봉, 그 밖의 징벌을 당한 때에 원직복직 등의 권리구제를 받을 수 있도록 노동위원회에 구제를 신청하는 제도

• #노사관계
• #부당해고
• #노동위원회

[ 개요 ] - 정당한 노동조합 활동을 이유로 불이익취급을 하거나 노동조합 활동에 사용자가 지배·개입 하는 등 근로자의 노동3권(단결권, 단체교섭권, 단체행동권)을 침해하는 사용자의 행위
- ？노동조합 및 노동관계법 조정법(이하 ‘법’)？ 제81조제1항에 의해 금지되어 있으며, 위반시 2년 이하의 징역 또는 2천만원 -이하의 벌금에 처함

• #노사관계
• #부당노동행위

[ 개요 ] 열린 경영을 통해 노사간 비전과 목표를 공유, 신뢰의 파트너십을 기반으로 일터혁신을 위한 과제제안 및 실천방안 등을 강구함으로써 기업 경쟁력과 근로자 삶의 질 향상을 도모

• #노사관계
• #노사협의회

[ 개요 ] 노동쟁의를 신속·공정하게 해결하여 쟁의행위로 인한 당사자의 손실을 최소화하고, 국민경제의 안정과 발전을 도모

• #노사관계
• #노동쟁의
• #노동위원회

[ 개요 ] 사업 또는 사업장 내에서 사용자와 교섭하기 위해서는 모든 노동조합은 교섭창구를 단일화하여 교섭대표노동조합을 정하여야 함

• #노사관계
• #노동조합