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보도자료
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[보도] 노사발전재단, 일터혁신 붐 업(Boom-Up)을 위한 각종 행사 추진
- 일터혁신 분위기 조성 및 확산을 위한 기틀 마련-
노사발전재단(사무총장 정형우)은 일터혁신 사회적 Boom-Up을 위한 콘퍼런스 및 CEO 클럽 강연회, 컨설턴트 워크숍 등을 12월 둘째 주에 집중 시행한다고 밝혔다.
일터혁신 우수기업 인증 시상식 및 사례 공유, 기업의 경영환경 변화에 대응하기 위한 일터혁신 방향 제시와 일터혁신을 촉진하기 위한 프로그램들로 구성되어 운영될 예정이며, 일터혁신 우수사례를 확산하고 기업이 디지털화, 탄소중립 등 환경 변화에 유연하게 대응할 수 있도록 일터혁신 지원 방향을 모색하는 ‘일터혁신 컨퍼런스’(12.7. 화)를 시작으로, 12.8.(수)에는 CEO 대상으로 디지털변혁 시대에 조직이 성장할 수 있는 방안 제시를 위한 ‘일터혁신 CEO클럽 온라인 강연회’, 12.9.(목)에는 기업의 일터혁신 촉진을 위한 ‘컨설턴트 역량강화 워크숍’ 등이 연이어 개최될 예정이다.
첫 스타트를 끊을 ‘일터혁신 컨퍼런스’는 12.7.(화) 13시, 포스트타워 대회의실(서울 중구 소공로 10층)에서 개최될 예정이며, 일터혁신 우수기업 인증 14개소* 시상과 일터혁신 우수사례 발표((주)오킨스전자, ㈜태웅로직스, 고모텍(주))에 이어 ‘산업구조 변화와 노동전환, 그리고 일터혁신’을 주제로 한국기술교육대학교 이우영 교수의 강연과 노.사.정 및 전문가 토론으로 진행될 예정이다.
당일 행사는 코로나 확산을 방지하기 위하여 노사발전재단 유튜브채널을 통해 생중계될 예정이며, 누구나 실시간으로 참여할 수 있다.
두 번째 주자로 나설 ‘일터혁신 CEO클럽 강연회’는 12.8.(수) 14시, 코로나로 인해 이동이 어려운 지역 CEO들을 고려하여 줌(ZOOM)을 통한 온라인 생중계로 진행되며, ‘디지털 트랜스포메이션(DX), 성장을 가속화하다’를 주제로, 코로나19가 초래한 환경 변화가 단순히 기술을 넘어 경제·경영 전 부문에 변혁을 요구하고 있는 만큼 중소기업도 빠르게 대응할 수 있도록 현대경제연구원 이장균 수석연구위원이 강연을 진행할 예정이다.
당일 강연회는 일터혁신 CEO 클럽 회원사와 `21년 일터혁신 컨설팅 지원 사업장 CEO 총 1,225명을 대상으로 제공되며, 회원사 대상으로 소정의 기념품 등을 발송할 예정이다.
마지막 주자로 나서게 될 ‘2021년 제5차 일터혁신 컨설턴트 워크숍’은 12.9.(목) 13시, 코엑스 컨퍼런스홀 402호에서 일터혁신컨설팅 참여 컨설턴트 52명을 대상으로 운영되며, 일정 경력 이상의 컨설턴트들을 선별하여, 컨설팅 수행능력 강화를 통해 고객서비스 만족도를 제고하고 더불어 컨설팅 품질을 높이고자 ‘리더십 역량강화 및 조직문화 진단’ 전수 교육을 제공한다.
체계적인 교육 진행을 위해 교육 전 컨설턴트 개별 사전진단이 시행되었으며, 진단결과를 분석한 결과지를 토대로 당일 현장 실습 교육을 운영하여 컨설턴트들에게 양질의 교육을 제공할 예정이다.
노사발전재단 정형우 사무총장은 “올해 노사발전재단은 일터혁신 컨설팅을 통해 사업장에 맞춤형 컨설팅을 제공하는 한편, 일터혁신 우수기업을 발굴하고 일터혁신 문화를 전파하는데 노력을 아끼지 않았다.”라고 강조하며 “코로나19와 산업 내 디지털화와 같은 급변하는 환경에 발맞추어 기업들이 유연하게 대처하며 나아갈 수 있도록 재단은 앞으로도 지속적으로 일터의 변화와 기업의 혁신, 궁극적으로 근로자의 삶의 질을 높이도록 끊임없는 노력을 경주할 예정”이라고 밝혔다.
문 의: 일터개선팀 김남희 (02-6021-1167) 2021.12.06 - [보도]한국고용정보원, 고용노동 빅데이터 알고리즘 및 시각화 경진대회 개최2021.12.06
- [보도]고용정보원, 지역사회공헌 노력 인정 받다2021.12.06
- [보도]‘K-디지털 훈련정보를 한 번에’ "K-디지털 아카데미" 서비스를 만나보세요.2021.12.06
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[보도] 노사발전재단, 일터혁신 붐 업(Boom-Up)을 위한 각종 행사 추진
- 일터혁신 분위기 조성 및 확산을 위한 기틀 마련-
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언론보도설명
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[설명] (설명) 한겨레, “노동청 감독 손놓은새 노동자 또 끼임사고 중태” 기사 관련
고발사건은 조속히 현장점검을 통해 법 위반사항을 확인하고, 이번 사고 재발방지를 포함하여 사업장 안전관리에 최선을 다하겠습니다.
주요 기사내용
12.2.(목) 한겨레, “노동청 감독 손놓은새 노동자 또 끼임사고 중태”
노조가 작업장의 위험 상황을 알렸지만 노동청이 감독을 미루는 사이 노동자가 크게 다쳤다. 노조는 안전장치를 갖추지 않은 회사와 노동청의 직무유기로 사고가 발생했다고 비판했다. (중략)
노조는 10월 7일 대양판지의 160건 산업안전보건법 위반사항과 부당노동행위를 광주노동청에 고발했다. ···(중략)··· 하지만 노동청은 고발장을 접수하고도 두달 동안 아무런 조치를 하지 않았다. (후략)
설명내용
‘21.10.7.(목) 산업안전보건법 위반 관련 고발사항 160건이 접수되어 피고발인(11명)의 법 위반여부를 검토 중에 있었으며,10.25.(월) 추가 신고 접수(국민신문고)된 건은 안전보건교육 미실시 등 관리적 위반사항을 확인하여 과태료 부과 조치하였음
고발사건(10.7.) 관련하여 노동청과 안전보건공단이 조속히 현장점검을 통해 법 위반여부를 확인하고 위반 사항은 의법 조치 예정임
한편 ’21.11.30.(화) 발생사고는 12.1.(수) 현장조사를 실시하였고, 사고 발생 컨베이어 설비에 대해 사용중지 명령을 내림
*가동 중인 컨베이어 설비에서 청소·조정 작업 중 끼임 사고 → 치료 중
사고 발생 설비의 안전성 확보를 포함하여 사업장 안전관리는 지속 확인하고, 현장 전반의 사고예방을 위한 기술지도도 실시 예정임
문 의: 광주지방고용노동청 산재예방지도과 강훈철 (062-975-6395) 2021.12.02 - [설명](설명) 매일경제, ’‘남초’ 공대 채용우대했다간... 性차별 철퇴 맞을수도‘ 기사 관련2021.12.02
- [설명](설명) 세계일보, ’경단녀 145만명...육아로 퇴사 43% 역대최다‘ 등 기사 관련2021.11.25
- [설명](설명) 국민일보, “2030 고용회복 이면엔 ‘단기알바’ 눈물” 기사 관련2021.11.24
- [설명](설명) 머니투데이, “라이더 헬멧까지 챙기라고? 뿔난 배달 플랫폼들” 기사 관련2021.11.17
- [설명](설명) 세계일보, “정부인증 ‘청년친화강소기업’인데... 3년간 산재사망 7명” 기사 관련2021.11.16
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[설명] (설명) 한겨레, “노동청 감독 손놓은새 노동자 또 끼임사고 중태” 기사 관련
고발사건은 조속히 현장점검을 통해 법 위반사항을 확인하고, 이번 사고 재발방지를 포함하여 사업장 안전관리에 최선을 다하겠습니다.
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- [공고] 안양센터 기간제 근로자(책임전화상담원 휴직대체 인력) 채용 최종 합격자 공고 2021.12.03
- 고용노동부고객상담센터(안양센터)의 책임전화상담원 기간제 근로자(휴직 대체인력) 공개 경쟁 채용 결과(고용노동부고객상담센터 공고 제2021-47호 관련) 최종 합격자를 다음과 같이 공고합니다.
* 자세한 내용은 최종 합격자 공고문을 참조하시기 바랍니다.
- '21 코로나19 관련 가족돌봄비용 긴급지원 사업 종료에 따른 신청기간 연장 안내2021.12.03
- 2022년도 고용서비스 민간위탁사업 합동공모2021.12.03
- 민간자격 등록폐지 2021.12.03
- 2022년 대지급금 관련업무 지원(조력지원) 공인노무사 모집 공고2021.12.03
- 2022년 2월말 퇴직교원 정부포상 대상자 명단 공개2021.12.03
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