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고용노동부 본부 및 소속기관의 직원 및 담당업무, 연락처 검색 서비스입니다.(파견, 휴직 직원 검색가능)

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노사관계법제과 업무보기
  • 대표전화02)503-9734
  • 팩스02)503-9731
  1. 1. 총괄기획  
    가. 노동조합 및 노동관계조정법령의 제.개정
    나. 노동위원회법. 제도개선업무 
    다. 노동위원회 운영.지도 
    라. 각종 통계파악 및 분석 
    마. 해외 노동관련 사항 
    바. 그 밖에 팀내 다른 담당의 주관에 속하지 아니하는 사항  

    2. 단결법제  
    가. 노동조합 설립. 운영관련 법해석 적용 및 제도 개선
    나. 노동조합 설립 변경 신고서 처리 
    다. 단체교섭, 단체 협약 관련법 해석 적용 및 제도 개선 
    라. 노동조합 조직현황, 규약 및 단체협약 관리 분석 
    마. 노동조합 지원에 관한 업무  

    3. 쟁의, 조정 법제  
    가. 노동쟁의조정 및 쟁의행위 관련 법 해석적용 및 제도 개선
    나. 부당노동행위 관련 법 해석적용 및 제도 개선 
    다. 진정사건처리
    라. 노동조합 및 노동관계 조정법령 질의회시집 등 행정자료 발간
직원검색 리스트입니다. 부서명, 이름, 담당업무, 전화번호로 나누어져 있습니다.
부서명 이름 담당업무 전화번호
노사관계법제과 김수진 ○ 노사관계법제과 업무 총괄 044-202-7611
노사관계법제과 허기훈 ㅇ노사관계법제도개선 업무 ㅇ부당노동행위, 공정대표의무, 예방지도, 수사 관련 업무 044-202-7637
노사관계법제과 오수학 ㅇ주무계장, 국회.혁신행정.규제개혁.국제협력 관련 업무 ㅇ쟁의행위 및 쟁의조정 업무 ㅇ근로시간면제제도 개선, 운영 업무 044-202-7609
노사관계법제과 유연재 ㅇ특수형태근로종사자 ㅇ노동위원회법 044-202-7395
노사관계법제과 김주홍 ㅇ단체교섭(창구단일화 포함), 단체협약 관련업무 044-202-7615
노사관계법제과 기만철 ㅇ노동조합 설립·운영(근로시간면제제도 질의 포함) ㅇ노동조합 조직률 관리(노사누리 개선) 업무 ㅇ노사관계 법?제도개선 업무 지원 ㅇ노동인권교육 044-202-7614
노사관계법제과 정재훈 ㅇ근로자참여법, 노사협의회 운영 ㅇ부당노동행위, 공정대표의무, 예방지도, 수사 관련 업무 지원 ㅇ 필수유지업무 044-202-7607
노사관계법제과 장영철 ㅇ 단체교섭(창구단일화 포함), 단체협약 관련 업무 지원 ㅇ 노동위원회 관련 업무(조정, 제도 및 운영) 지원 ㅇ 쟁의행위, 조정 지원 044-202-7638
노사관계법제과 이승주 ㅇ노동조합 설림.운영 업무 지원(근로시간면제제도 질의 포함) ㅇ노사관계 법.제도개선 업무 지원 044-202-7396
노사관계법제과 소병학 ㅇ 주무(서무, 통계) ㅇ 국회, 혁신행정, 규제개혁, 국제협력 관련 업무 지원 ㅇ 쟁의행위 및 쟁의조정, 필수유지업무 지원 ㅇ 근로시간면제제도 개선.운영 지원 044-202-7610
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