산업현장에서 상생의 노사문화 창조를 위해 선도적 역할을 한 기업과 노․사 대표를 찾습니다.
 
◈      포상대상





대상

신청(추천)요건(2012. 8. 11.현재)


단 체
(사업장)

업종․규모에 관계없이 사업개시일로부터 1년이 경과하고, 노사화합선언, 무분규 임․단협 타결, 성과 높은 일터 만들기 등 상생의 노사문화를 산업현장에 확산하는데 기여한 사업 또는 사업장, 노사관계 선진화 제도의 성공적 시행으로 공정과 책임의 노사문화 정착 선도 우수기업


국민포상
(노사대표)

노사협력 프로그램 실천, 불합리한 노사문화·관행 개선을 통한 상생의 노사파트너십 확산과 노사관계 선진화 제도의 현장 정착, 성과 높은 일터 만들기와 사회적 책임을 다하는 일자리 친화적 노사관계 구축에 기여한 근로자대표와 사업주         
 ◈   포상내용: 훈장․포장, 대통령표창, 국무총리표창, 고용노동부장관표창
*        포상별 공적기간 : 훈장 15년 이상, 포장 10년 이상, 대통령․국무총리표창 5년 이상, 장관표창 1년 이상
        신청(추천)서류: 신청(추천)서 및 구비서류 각 1부
◈    접수기간: 2012. 7. 2 ～ 8. 10
                                       접수기관:  고용노동부성남고용노동지청 근로개선지도1과(031-788-1534, khn1002@moel.go.kr)
                                        방법   : 접수처 홈페이지에서 서식을 다운 받아 작성하여 (작성요령 참조)방문 또는 우편 접수