□ 퇴직연금제도를 도입한 사업장의 노사 대부분은 기존 퇴직금제도에 비해 퇴직연금제도가 낫다고 인식하고 있는 것으로 나타났다.

□ 노동부가 작년 12월 전문 리서치기관인 SIS리서치앤컨설팅에 의뢰해 전국의 사업장 360개소, 근로자 540명을 대상으로 조사한 「퇴직연금제도의 도입 및 운영실태에 관한 조사」 결과에 따르면,

  ○ 퇴직연금제도를 도입한 이후 기존 퇴직금제도보다 낫다고 응답한 비율(사업장의 39.5%, 근로자의 46.3%)이 그렇지 않다고 응답한 비율(사업장의 2.3%, 근로자의 8.5%)에 비해 훨씬 높은 것으로 나타났다.

  ○ 또한, 퇴직연금제도 도입 과정에서 노사간 합의절차에 대해사용자의 대다수(78.9%)가 ‘원활하게 진행되었다’고 답했으며,

     - 근로자들도 노사 합의절차에 만족한다는 응답비율(43.7%)이 만족하지 못한다는 응답비율(4.4%)에 비해 훨씬 높게 나타났다.

  ○ 한편, 사용자가 퇴직연금제도를 도입하지 않은 이유로는 ‘다른 기업들이 안해서’(30.6%), ‘절차가 복잡하고 이해하기가 힘들어서’(20.0%), ‘근로자가 요구하지 않거나 거