저출산,고령화 추세로 무엇보다 여성인력의 적극적 활용이 필수적인 이때,

우리 부에서는 매년 4월 첫째 주(4.1~7)를 남녀고용평등 강조주간으로 선포하고,
남녀고용평등과 일,가정 양립에 대한 인식 확산 및 저변 확대를 위해 노력하고 있습니다.

이에 사용자와 근로자 모두 여성이 기업의 경쟁력임을 자각하고, 
불합리한 차별없이 남녀가 자유롭고 건전한 고용환경에서 능력을 발휘할 수 있도록 많은 관심 바랍니다.

감사합니다.