근로기준법 제 10조(공민권 행사의 보장)에 의하면 사용자는 근로자가 근로시간 중에 선거권, 그 밖의 공민권 행사 또는 공의 직무를 집행하기 위하여  필요한 시간을 청구하면 거부하지 못하도록 규정하고 있습니다.(다만, 그 권리 행사나 공의 직무를 수행하는데 지장이 없으면, 청구한 시간은 변경가능)
 
관내 사업주들께서는 소속 근로자가 공민권을 행사하는데 지장이 없도록 적극 협조하여 주시기 바랍니다.