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여성

고용노동부의 대상자별 정책입니다.

여성, 경력단절 예방 및 재취업 지원

남녀고용평등 우수기업 및 유공자 포상
사업목적
차별 없고, 일·가정 양립이 가능한 고용환경 구축을 위해 노력한 개인 및 기업을 남녀고용평등 강조기간(매년 5.25.~5.31.)동안 선정하여 포상
사업내용
포상대상 : 남녀고용평등 및 일·가정 양립 지원에 공이 있는 개인 및 기업
무료강사 지원 : 정량평가 + 정성평가
평가기준 입니다. 유공자(개인), 남녀고용 평등분야, 적극적 고용개선선 조치분야로 나누어져 있습니다.
구분 평가기준
유공자(개인) 고용상 기회균등, 모성보호제도 운영 등 남녀고용평등과 일·가정 양립에 기여한 실적을 종합평가
우수 기업
(단체)
남녀고용 평등분야 고용상 기회균등, 모성보호, 직장과 가정의 양립 지원, 인력활용의 양성평등 등을 종합 평가
* 시간선택제 일자리 창출, 남성육아휴직 활용 등 중점 추진분야 우수기업 우대
적극적 고용개선 조치분야 적극적 고용개선조치 이행실적 관련 ‘적극적 고용개선조치 전문위원회’ 평가결과 반영(100% 정량지표)
사업추진체계
남녀고용평등 강조기간 행사 총괄 기획·조정 (본부)
  • 남녀고용평등 강조기간 기념식 개최 및 언론홍보 등 (본부)
  • 지역 유관단체와 협의하여 지역실정에 맞는 기념식 등 개최 (지방노동관서)
문의처
고용부 여성고용정책과 (TEL. 044-202-7475)