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직업능력개발

고용노동부의 분야별 정책입니다.

직업능력개발 지원

국가직무능력표준 (National Competency Standards)

NCS(National Competency Standards)는 산업현장에서 직무를 수행하기 위하여 요구되는 지식·기술 등을 산업부문별·수준별로 체계화한 것

`13년부터 고용부 총괄, 산업계 주도로 본격적으로 개발, 24대 분야 948개 NCS 개발‧고시(’18.6.1.)
  • 매년 신산업분야 등 50여개 NCS 신규 개발
NCS 24대 분야(대분류)
NCS 24대 분야(대분류)를 나타낸 표입니다.
01.사업관리 02.경영·회계·사무 03.금융·보험 04.교육·자연·사회과학
05.법률·경찰·소방·교도·국방 06.보건·의료 07.사회복지·종교 08.문화·예술·디자인·방송
09.운전·운송 10.영업판매 11.경비·청소 12.이용·숙박·여행·오락·스포츠
13.음식서비스 14.건설 15.기계 16.재료
17.화학 18.섬유·의복 19.전기·전자 20.정보통신
21.식품가공 22.인쇄·목재·가구·공예 23.환경·에너지·안전 24.농림어업
각 NCS에서는 필요로 하는 직무능력을 제시하고, 직무수행에 필요한 지식, 기술, 태도 등을 구체적으로 제시

[예시: ‘가전기기 하드웨어 개발’ NCS의 내용]

예시: IT 감리 NCS의 능력단위를 나타낸 표입니다. 직무, 능력, 세부능력, 수행준거로 구분되어 있습니다.
직무
(NCS)
능력
(능력단위)
세부능력
(능력단위요소)
수행준거
(※ 일부 내용만 발췌)
가전기기
하드웨어
개발
하드웨어
부품 선정
부품의 특성
분석하기
  • 기초 회로에 적용된 부품에 대한 특성을 분석할 수 있다.
  • 기초 회로에 적용된 부품에 대한 동작조건을 확인할 수 있다.

【지 식】 

  • 전자부품에 대한 기본 지식
  • 부품사양서

【기 술】 

  • 계측장비 사용 능력
  • 부품 적용 가능여부 판단 능력

【태 도】 

  • 부품의 소재 및 재질 관련 지식을 습득하려는 노력
  • 정확한 부품 평가를 하기 위한 적극적인 자세
부품의 검사항목
결정하기
부품 선정하기
하드웨어
회로 구현설계
 
  • (인력공급) 직업교육ㆍ훈련 및 자격제도를 현장(일)에 맞게 개편하고,
  • (인력수요) 기업의 능력중심 채용 및 인사관리에 준거로 활용
국가직무능력표준(NCS) 구축 추진현황
NCS 현장성 제고
  • 기 개발된 NCS(948개)를 검증․보완해 고시(’18.6.1), 미래유망분야 중심으로 NCS 추가개발(’18년 50개)하여 현장기술변화 반영
    * ’18년 스마트설비설계, 인공지능서비스기획, 증강현실콘텐츠제작, 생체인식(바이오인식) 등
현장형 인재육성
  • 교육, 직업훈련, 국가기술자격을 NCS 기반으로 개편하여 현장·실무역량을 갖춘 인재를 육성

    교육: (’18) 全 특성화고·마이스터고 1학년부터 전면 개편

    훈련: (’15) 全 공공훈련 + (’16) 全 민간훈련(3.62만여개) 과정 개편

    자격: ▴자격의 현장성 및 NCS와의 연계성 확대를 위해 NCS와 자격간 대상
            ▴범위가 불일치하는 경우, NCS를 기반으로 자격의 분할‧통합 등 개편 추진

[NCS 기반 자격 개편 사례]

NCS 기반 자격 개편 사례를 개선, 분할, 통합 사례로 설명
개선 패션디자인산업기사는 패션트렌드 분석 및 샘플패턴 제작, 시제품 개발 등으로 시험과목을 변경하여 실무에서 활용되는 내용으로 평가내용 개선
분할 화공기사 자격을 산업현장직무를 반영하여 화공기사는 석유화학중심으로 재설계하고 정밀화학기사를 신설하여 두 종목으로 분할
통합 기계설계산업기사, 치공구설계산업기사는 NCS 능력단위로 보면 자격 내용이 유사하고 치공구설계산업기사의 자격활용도가 낮아 기계설계산업기사로 통합
  • 자격-교육‧훈련-경력 간의 상호 호환이 가능한 역량체계(SQF)* 설계, 활용 우수사례 발굴
    * 산업별 직무역량체계 : Sectoral Qualifications Framework
과정평가형 자격 운영
  • 특수용접기능사, 컨벤션기획사 등 143개 자격종목에 대해 과정평가형 자격 훈련과정 운영
문의처
한국산업인력공단 국가직무능력표준원(☏ 052-714-8711)
NCS 종합포털사이트 (www.ncs.go.kr) 새창열기