근로조건개선
고용노동부의 분야별 정책입니다.
근로조건 개선 및 불합리한 차별 해소
차별없는 일터 지원단
사업목적
비정규직 근로자의 고용상 불합리한 차별을 예방 및 개선하기 위한 차별진단, 차별 개선지원, 교육, 상담 제공
사업내용
지원대상
- 비정규직 고용 사업주 및 인사노무관리자, 비정규직 근로자
지원내용
- (진단) 비정규직에 대한 고용상 차별이 있는지 여부를 확인하기 위해 사업장을 방문하여 차별여부 진단 실시
- (개선지원) 차별개선이 필요한 사업장을 선정하여 차별개선 지원(컨설팅 제공) 및 자율개선 유도
- (상담 및 예방교육) 사업주ㆍ근로자 대상으로 고용차별 상담 진행 및 차별예방교육 실시, 권리구제 지원
- (지역 차별시정네트워크 구축 및 홍보ㆍ캠페인) 지역 특성에 맞는 노ㆍ사ㆍ민ㆍ정 참여형 사업 추진 및 차별예방 홍보ㆍ캠페인
사업추진체계
고용상 차별 진고
노사발전재단
차별개선 지원 서비스 제공
노사발전재단
사후관리
노사발전재단