[주52시간 안내]첫째주, 셋째주가 너무 바쁜 마스크공장입니다. 주52시간제 어떡하죠?

주 최대 52시간제를 알기 위한 기초문법 52Grammar 05 첫째주, 셋째주가 너무 바쁜 마스크공장입니다. 주52시간제 어떡하죠? 저희 공장은요. 코로나19 상황에 너무너무 중요한 마스크를 제조하는 업체입니다. 늘상 바쁘지만, 특히 공장에 자재가 들어오는 첫째주, 셋째주가 너무너무 바빠요. 공장 상황은요. - 첫째주, 셋째주: 정말 바쁨→연장·휴일 근무 발생 - 둘째주, 넷째주: 덜 바쁨→하루 8시간 이럴 땐 탄력적 근로시간제를 사용하면 돼요! 일이 많을 때는 근로시간 늘리고, 일이 적을 때는 근로 시간 줄이고! 그래서 단위기간 내에 평균 근로시간을 40시간 이내로 맞추는 제도입니다. *법정근로시간 (연장근로시간 제외) ◆유연근로제 종류 탄력적 근로시간제, 선택적 근로시간제, 사업장 밖 간주근로시간제, 재량근로시간제 마스크 공장의 근무스케줄은? 첫째주: 48시간 근무, 둘째주: 32시간 근무, 셋째주: 48시간 근무, 둘째주: 32시간 근무 전체 평균은? 40시간 근로시간+연장근로까지 포함해서 주 52시간을 맞추면 됩니다. ※ 주의! 연장근로는 1주 12시간까지만 가능! 근로시간의 평균을 낼 수 있는 단위 기간은? 1. 2주 이내 - 취업규칙 또는 이에 준하는 것에 규정 - 특정 주 48시간 초과 못함 2. 3개월 이내 - 근로자 대표와 서면합의 - 특정주 52시간, 특정일 12시간 초과 못함 3. 3~6개월 - 근로자 대표와 서면합의 - 특정주 52시간, 특정일 12시간 초과 못함 주 최대 52시간제를 알기 위한 기초 문법 52Grammar는 다음주에도 계속됩니다! 1편. 회사에 있는 모든 순간은 나의 실제 근로시간일까? 2편. 일주일에 일하는 시간이 52시간만 넘지 않으면 되나요? 3편. 대체공휴일에 쉬고 토요일에 일한 경우 연장근로가 맞나요? 4편. 방역업체인데 가을에는 너무너무 바쁜데 주52시간 어떡하죠?(feat. 특별연장근로) 5편. 첫째주, 셋째주가 너무 바쁜 공장인데 어떡하죠(feat. 탄력적 근로시간제)