2022년도 남녀고용평등 유공자 및 우수기업 포상계획을 알려드립니다.
고용노동부는 남녀근로자가 일터에서 동등하게 대우받고 일과 가정을 양립하며 마음껏 능력을 발휘할 수 있도록 노력한 유공자 및 우수기업을 포상합니다.
 
◈ 포상대상
1.개인표창<사용자, 근로자(인사 노무담당자), 노동조합원, 민간인, 공무원 등>
2.단체표창<사업장, 노사단체, 시민단체, 교육 훈련기관 등>
※ 단체표창(사업장) : 업종, 규모에 관계없이 사업개시 후 1년 이상 경과 사업장으로 독자적으로 근로조건의 결정권이
    있는 사업장 단위

◈ 포상내용 : 훈장,포장, 대통령표창, 국무총리표창, 고용노동부장관표창
※ 포상별 공적기간 : 훈장 15년 이상, 포장 10년 이상, 대통령,국무총리표창 5년 이상, 장관표창 1년 이상
 
◈ 신청요령
1.유공자(공적조서, 공적개요서, 사업체 개요서, 이력서, 공적사항 증빙서류 등)
2.우수기업(우수기업 선정 신청서, 사업체 개요서, 실적증명서 등)
3.정부포상에 대한 동의서(개인정보 제공활용 동의서)를 작성하여 관할 지방고용노동관서에 제출
 
□ 국민추천제: 남녀고용평등 실현에 크게 기여하신 숨은 유공자를 발굴하여 포상하고자 누구나 추천가능한 「국민추천
                    제」를 시행하오니 적극 추천하여 주시기 바랍니다(본인 제외).

  ※ 고용노동부 및 지방고용노동관서 홈페이지에서 서식(붙임 첨부파일 중 서식-20)을 다운로드 받아 작성한 후
    우편 또는 전자우편으로 고용노동브 태백지청 근로개선지도팀 권순상 또는
    고용노동부 본부(양성평등정책담당관실)로 제출해 주시기 바랍니다.
     - 노사단체, 여성단체, 언론기관은 고용노동부 본부(양성평등정책담당관실)로 유공자 또는 단체를 직접 추천하면
      해당 유공자 또는 단체의 신청의사 등을 확인하여 공적조서 작성 요청(첨부 내 국민추천서 서식 활용)


 ◈ 접수기간 : 연중/ 2022. 3. 4. 접수분까지 ‘22년도 남녀고용평등 유공자 및 우수기업 후보자로 심사
                  (접수일자 기준, 우편접수 가능)
    * 2022.3.4. 이후 접수분부터는 ‘다음년도’에 심사
   * 일정 및 기간 조정가능
   * 서류 접수 후 신청서류의 한글파일 및 PDF 파일 별도 제출

◈ 심사절차
   지방고용노동관서 현지실사 등을 토대로 고용노동부 본부 공적심사위원회에서 최종 심사
 
◈ 시상일자 : 2022.5.25. ~ 5.31. 중 1일(남녀고용평등 강조기간 기념식)
 
◈ 문 의 처 : 자세한 내용은 고용노동부 태백지청 근로개선지도팀 권순상
                  전화)033-550-8623 팩스)0508-8230-0396
                  또는 고용노동부 양성평등정책담당관실 044-202-7868/7769로 문의
 
첨부 : 「2022년 남녀고용평등 유공자 및 우수기업 선정 계획」  1부
        「2022년 포상신청안내 공고문」  1부.  
 
자세한 내용은 첨부파일을 확인하여 주시기 바랍니다. 끝.