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고용노동부
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뉴스·공지
알림
- 제목
- 2022년 일생활 균형 근로자 수기, 기업 사례 공모전 개최
- 등록일
- 2022-10-06
- 담당부서
- 지역협력과
- 담당자
- 오은주
- 전화번호
- 054-288-3511
2022년 일생활 균형 근로자 수기, 기업 사례 공모전을 아래와 같이 개최합니다. 많은 참여 부탁드립니다.
ㅇ 공모 주제
- 근로시간 단축 등 장시간 근로개선
- 재택·원격근무·시차출퇴근 등 유연근무제 활용을 통한 일·생활 균형
ㅇ 공모 분야
- (근로자 수기) 공모주제와 관련하여 달라진 나의 삶
- (기업 사례) 우리 기업의 특별한 장시간 근로 개선·유연근무 활용 등 소개
ㅇ 참가 자격
- (근로자) 일·생활 균형을 실천한 근로자(2020~2022년 사례)
- (기업) 모든 사업장
ㅇ 접수기간: 2022. 9. 27(화) ~ 2022. 10. 16(일) 24:00까지
ㅇ 접수방법: 운영사무국에서 제공하는 네이버폼을 통해 신청 접수 및 작품 제출
- 네이버폼: https://naver.me/xvLyJVcu
ㅇ 문의처: (이메일) life_n_work_contest@naver.com, (전화) 070-7510-4983(평일 10시~17시)
* 자세한 내용은 붙임 파일을 참고하여 주시기 바랍니다.
ㅇ 공모 주제
- 근로시간 단축 등 장시간 근로개선
- 재택·원격근무·시차출퇴근 등 유연근무제 활용을 통한 일·생활 균형
ㅇ 공모 분야
- (근로자 수기) 공모주제와 관련하여 달라진 나의 삶
- (기업 사례) 우리 기업의 특별한 장시간 근로 개선·유연근무 활용 등 소개
ㅇ 참가 자격
- (근로자) 일·생활 균형을 실천한 근로자(2020~2022년 사례)
- (기업) 모든 사업장
ㅇ 접수기간: 2022. 9. 27(화) ~ 2022. 10. 16(일) 24:00까지
ㅇ 접수방법: 운영사무국에서 제공하는 네이버폼을 통해 신청 접수 및 작품 제출
- 네이버폼: https://naver.me/xvLyJVcu
ㅇ 문의처: (이메일) life_n_work_contest@naver.com, (전화) 070-7510-4983(평일 10시~17시)
* 자세한 내용은 붙임 파일을 참고하여 주시기 바랍니다.
첨부
- [붙임_안내문] 2022 고용노동부 일쉼동체 워라밸 근로자 수.hwp 다운로드 미리보기
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