일터혁신 교육은 임금·평가·교육 및 장시간근로 개선 관련 최신 경영 트렌드와 제도설계 노하우를 전수하는 노사발전재단의 교육프로그램입니다.
 
□ 교육 개요
 ○ 교육대상: 기업CEO, 노조간부, 인사·노무담당자 및 일반근로자 등
 ○ 교육비용: 교재포함 전액무료(교통비 제외)
 ○ 신청방법: 홈페이지(https://www.nosa.or.kr)를 통한 온라인 신청(선착순)
   - 홈페이지 메인 → 주요사업 → 노사상생플러스(+)교육 클릭
   - 기업별 맞춤형 교육으로 진행하는 특화교육의 경우 유선으로 문의
 
□ 교육 세부내용
 ○ 근로문화 개선 과정(1일 4시간)
   - 일시: 2018.06.14.(목) 13:00~17:00
   - 장소: 부산중장년일자리희망센터(부산 연제구 중앙대로 1081, 재능빌딩 11층)
   - 내용: 근로문화 개론 및 관련 법률, 근로문화 개선 방법(유연근무제, 시간선택제, 휴가제도), 근로문화 개선에
             따른 유형별 사례, 비정규직 이슈 및 개정동향
 ○ 근로문화 개선 과정(1일 4시간)
   - 일시: 2018.06.15.(금) 13:00~17:00
   - 장소: 부산중장년일자리희망센터(부산 연제구 중앙대로 1081, 재능빌딩 11층)
   - 내용: 근로형태 개론 및 관련 법률, 근로형태 설명 및 운영 방법(교대제, 탄력적근로시간제 등), 근로형태 설계 방법,
            근로형태 개편에 따른 유형별 사례
□ 문의처: 노사발전재단 노사협력팀 02-6021-1052, 1039 / E-Mail koroong@nosa.or.kr

자세한 사항은 첨부파일 2018 일터혁신 안내문 및 노사발전재단 홈페이지(https://www.nosa.or.kr)에서 확인하시기 바랍니다.