目 次


Ⅰ. 槪 觀 1

Ⅱ. 技術給制度의 運營 3
1. 기술급제도의 구분 3
2. 기술급제도하에서의 임금수준 4
3. 기술급제도의 형태와 구체적인 임금결정방식 4
4. 기술습득을 위한 훈련방식 7
5. 기술평가방법 8

Ⅲ. 技術給制度의 效果 10
1. 기술급제도가 경영성과에 미치는 영향 10
2. 기술급제도가 종업원들에 미치는 영향 11

Ⅳ. 技術給制度의 成功的 導入을 위한 條件 및 與件 13

V. 技術給과 職能給의 比較 16

VI. 技術給制度의 事例硏究 20
1. 사례의 개요 20
2. 기술급의 도입동기 21
3. 기술급의 도입 및 노조와의 협상과정 23
4. 기술급의 설계 및 구조 25
5. 기술급의 운영 30
6. 기타 기술급의 운영과 관련된 사항 31
7. 기술급제도의 효과 32
8. 문제점 및 시사점 36

參考文獻 41

* 자료출처 한국노동연구원